Последние новостные материалы

Иностранные санкции против России, а также против ее граждан и компаний влияют не только на внешнеторговые сделки, но и на внутрироссийские. Даже если против конкретной компании санкции не введены, для снижения рисков на случай их введения стоит включать в новые договоры с контрагентами специальные оговорки. Также желательно пересмотреть уже заключенные договоры.
В специальном материале...

Продолжить чтение

Если заказчик устанавливает требования к участнику о его соответствии определенным требованиям законодательства (иметь лицензию или быть членом СРО, то поставщик должен привести документ, который подтверждал бы такое соответствие. При этом с 1 января 2021 все еще остается нерешенным вопрос о том, какие документы приводить в качестве подтверждающих такое соответствие. Неопределенность связана с...

Продолжить чтение

Со следующего года электронный документооборот и, в частности, использование электронной «первички», обязательны для всех бюджетных организаций. Формы электронных документов разрабатываются Министерством финансов РФ. Многие учреждения постепенно переходят на электронную «первичку» уже в текущем году. Знакомство с новыми формами вызывает у бухгалтеров немало вопросов об их применении и...

Продолжить чтение

Отпускные нарушения входят в топ-10 трудовых нарушений. В материале от наших экспертов ознакомьтесь с топ-5 нарушений по отпуску, найдите ответы на актуальные вопросы по отпуску и получите инструкцию, как избежать нарушений. Как бороться с неиспользованными отпусками, предотвратить нарушения графика отпусков, рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск и дополнительные отпуска - в нашем...

Продолжить чтение

С сентября 2022 года начнут действовать новые, более жесткие нормы сбора и обработки персональных данных. Соответствующий закон уже подписал президент. У организаций и ИП появятся новые обязанности персональные данные, за несоблюдение которых будут привлекать к ответственности.
Сентябрьские изменения по персональным данным с 1 сентября 2022 направлены на усиление защиты прав физических...

Продолжить чтение

5 июля Госдума в третьем, окончательном, чтении приняла законопроект об объединении Пенсионного фонда и ФСС. Новый Социальный фонд начнет работу с 1 января 2023 года. Объединение не только приведет к уравниванию прав граждан, но и принесет многочисленные изменения для работодателей. Так, уже сейчас есть мнение, что появление нового ведомства приведет к «некоторому увеличению нагрузки на фонд...

Продолжить чтение

Ситуация, когда сотрудники не берут отпуска, знакома практически каждой компании. Для работодателей задолженность по отпускам - это проблема. Если инспектор ГИТ выявит нарушения, он может вынести предупреждение и назначить административное наказание. А если сотрудник с большим количеством накопленных дней отпуска решит уволиться, то придется выплачивать ему компенсацию за все эти дни....

Продолжить чтение

В соответствии с ч. 2 ст. 46 Конституции Российской Федерации решения и действия (или бездействие) органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений и должностных лиц могут быть обжалованы в суд. При этом процедура оспаривание решения госоргана часто сопряжена с процессуальными сложностями, устранить которые призвано Постановление Пленума ВС РФ от 28.06....

Продолжить чтение

Все организации, независимо от форм собственности, обязаны вести воинский учет. С мая 2022 года штрафы выросли в 5 раз, а в январе 2022 вступили в силу новые правила по проведению сверки с военкоматами и была утверждена новая учетная форма. Помимо этого, на проверки военкомата не распространяется мораторий, предполагается, что количество проверок будет только расти.

Продолжить чтение
В Вашей компании установлен КонсультантПлюс?
Выберите город/область *