Кадровику

Частичная мобилизация 2022 года показала, что действующая в России система воинского учета и механизмы обновления сведений для ее целей во многом устарели, неэффективны и не отвечают современным реалиям. Также оказалось, что мер, обеспечивающих явку в военный комиссариат по его повестке, в законе явно недостаточно.
В связи с этим решено провести реформу воинского учета. Для этого 14...

В апреле сразу три отчета за 1 квартал надо заполнить по новым правилам и новым формам: 6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1 раздел 2. Разобраться с заполнением новой отчетности за 1 квартал 2023 поможет материал, подготовленный нашими экспертами, - "Зарплатная отчетность за 1 квартал 2023: все формы новые".

Каждый день бухгалтер работает со множеством нормативных актов, договоров, первичных документов и т. д. Из-за большого количества работы есть риск упустить или забыть что-то важное. Поэтому всегда полезно иметь под рукой удобную памятку, которая поможет освежить в памяти и повторить ключевые моменты.

Если удаленный сотрудник уехал из России и продолжает работать за границей, работодатель рискует получить претензии от чиновников. При этом просто уволить работа нельзя, так как есть высокая вероятность получить от него иск и жалобы в ГИТ. Как действовать, чтобы и сотрудника не потерять, и компанию не подвести, разберемся в нашем материале.

СОУТ должны проводить все работодатели, независимо от сферы деятельности и численности работающих. С 1 марта 2023 года многие микропредприятия могут проводить ее без участия независимой аккредитованной организации. В материале расскажем, кто может применять упрощенный порядок.

Продлена и расширена программа субсидирования найма! До конца 2023 года получить 48 726 рублей за прием каждого нового сотрудника из категорий молодежи, лиц, уволенных по сокращению или ликвидации, беженцев из Украины, работников, находящихся под риском увольнения, а потенциально - еще и участников СВО и членов их семей, можно при трудоустройстве на полный рабочий день и с зарплатой не ниже...