Вопросы-ответы Линии Консультаций

Отвечает Эксперт-аналитик по бухгалтерскому и налоговому учёту Чуев Александр Алексеевич:

Действующая редакция части 1 статьи 30 Закона N 44-ФЗ предусматривает обязанность заказчиков по размещению не менее 15% совокупного годового объема закупок у субъектов малого предпринимательства (далее - МСП) и социально ориентированных некоммерческих организаций (далее - СОНКО).
С 2014 г. стала очевидной проблема, заключающаяся в том, что в случаях, когда закупка признавалась несостоявшейся и заказчик по ее итогам заключал контракт с единственным поставщиком из числа МСП, СОНКО, такие сделки не учитывались для целей расчета 15% годовой квоты.
По смыслу пункта 3 части 1.1 статьи 30 Закона о контрактной системе из расчета совокупного годового объема закупок у МСП и СОНКО исключаются все закупки у единственного поставщика, осуществляемые как в режиме прямого заключения контракта, так и в результате несостоявшейся процедуры закупки у единственного поставщика.
В новой редакции заказчикам предоставлена возможность учета контрактов с МСП и СОНКО, заключаемых по итогам несостоявшихся электронных процедур закупок, для целей расчета совокупного годового объема закупок.
Логичным в свете вышеизложенного является изменение части 4 статьи 30 Закона N 44-ФЗ, предусматривающее, что не подлежат учету для целей 15% квоты контракты, заключенные заказчиками после признания закупки несостоявшейся вследствие отклонения комиссией по осуществлению закупок всех заявок, а также по причине того, что не было подано ни одной заявки. При этом закупки у единственного поставщика - МСП или СОНКО - по результатам несостоявшейся закупки должны будут учитываться заказчиками в совокупном годовом объеме закупок среди указанных лиц.
Статья: На пути к электронным закупкам: комментарий к изменениям Закона о контрактной системе (Тасалов Ф.А.) ("Право и экономика", 2018, N 2) {КонсультантПлюс}

12) в статье 30:
в) часть 4 изложить в следующей редакции:
"4. В случае признания не состоявшимся определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) в связи с тем, что по окончании срока подачи заявок, окончательных предложений не подано ни одной заявки, ни одного окончательного предложения или все заявки, окончательные предложения были отклонены в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, заказчик вправе отменить указанное в части 3 настоящей статьи ограничение и осуществить закупки на общих основаниях. При этом такие закупки, осуществленные на общих основаниях, не учитываются в объеме закупок, осуществленных заказчиками у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций в соответствии с частью 1 настоящей статьи. Закупки, которые осуществлены на основании пунктов 25 - 25.3 части 1 статьи 93 настоящего Федерального закона по результатам несостоявшегося определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей), проведенного в соответствии с требованиями пункта 1 части 1 настоящей статьи, учитываются в объеме закупок, которые заказчики осуществили у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций. По итогам года заказчик обязан составить отчет об объеме закупок у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций, предусмотренных частью 2 настоящей статьи, и до 1 апреля года, следующего за отчетным годом, разместить такой отчет в единой информационной системе. В такой отчет заказчик включает информацию о заключенных контрактах с субъектами малого предпринимательства, социально ориентированными некоммерческими организациями.";
3. Пункт 11, подпункты "а", "в" пункта 12, пункт 41 статьи 1 и часть 2 статьи 2 настоящего Федерального закона вступают в силу с 1 января 2019 года.
ст. 1, Федеральный закон от 31.12.2017 N 504-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" {КонсультантПлюс}

Подборка материалов по вопросу:
                Готовое решение: Как составить и разместить отчет об объеме закупок у СМП и СОНКО по Закону N 44-ФЗ (КонсультантПлюс, 2019) {КонсультантПлюс}
                Готовое решение: Как заказчику по Закону N 223-ФЗ составить и разместить в ЕИС годовой отчет о закупках у СМСП (КонсультантПлюс, 2019) {КонсультантПлюс}
                Статья: На пути к электронным закупкам: комментарий к изменениям Закона о контрактной системе (Тасалов Ф.А.) ("Право и экономика", 2018, N 2) {КонсультантПлюс}

Отвечает Эксперт-консультант по кадровому делопроизводству и бухгалтерскому учету Шабалина Вероника Робертовна:

         …Программа производственного экологического контроля (далее - Программа) должна разрабатываться и утверждаться юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями, осуществляющими хозяйственную и (или) иную деятельность на объектах I, II и III категорий (далее - объекты), по каждому объекту с учетом его категории, применяемых технологий и особенностей производственного процесса, а также оказываемого негативного воздействия на окружающую среду.
… Программа должна содержать разделы:
общие положения;
сведения об инвентаризации выбросов загрязняющих веществ в атмосферный воздух и их источников;
сведения об инвентаризации сбросов загрязняющих веществ в окружающую среду и их источников;
сведения об инвентаризации отходов производства и потребления и объектов их размещения;
сведения о подразделениях и (или) должностных лицах, отвечающих за осуществление производственного экологического контроля;
сведения о собственных и (или) привлекаемых испытательных лабораториях (центрах), аккредитованных в соответствии с законодательством Российской Федерации об аккредитации в национальной системе аккредитации;
сведения о периодичности и методах осуществления производственного экологического контроля, местах отбора проб и методиках (методах) измерений.
   Отчет об организации и о результатах осуществления производственного экологического контроля (далее - Отчет) представляется юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями, осуществляющими хозяйственную и (или) иную деятельность на объектах I, II и III категорий (далее - объекты), ежегодно до 25 марта года, следующего за отчетным.
 Юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на объектах I категории, а также на объектах II и III категории, подлежащих федеральному государственному экологическому надзору, представляют Отчет в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере природопользования по месту осуществления деятельности.
Юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на объектах II и III категории, подлежащих региональному государственному экологическому надзору, представляют Отчет в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющий региональный государственный экологический надзор, по месту осуществления деятельности.
См.подборку-1:Приказ Минприроды России от 28.02.2018 N 74 "Об утверждении требований к содержанию программы производственного экологического контроля, порядка и сроков представления отчета об организации и о результатах осуществления производственного экологического контроля" {КонсультантПлюс}

 Основания для увольнения в связи с утратой доверия за совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности

Расторжение трудового договора по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с утратой доверия возможно:
- в отношении работников, непосредственно обслуживающих денежные или товарные ценности (прием, хранение, транспортировка, распределение и т.п.);
- при совершении работниками таких виновных действий, которые дали работодателю основание для утраты доверия к ним (п. 45 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2). Отсутствие у работодателя доказательств совершения работником указанных действий влечет признание увольнения по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ незаконным (см. Определение Московского городского суда от 22.06.2010 по делу N 33-18390). Если работник совершил виновные действия и работодателем был соблюден порядок применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения (проведено расследование, инвентаризация, у работника запрошено объяснение, взыскание применено в предусмотренный законом срок), расторжение трудового договора по указанному основанию признается правомерным (см. Определение Московского городского суда от 01.07.2010 по делу N 33-19482).
При установлении в предусмотренном законом порядке факта хищения, взяточничества и иных корыстных правонарушений работники могут быть уволены в связи с утратой к ним доверия и в том случае, когда указанные действия не связаны с их работой.
Доверие со стороны работодателя выражается в закреплении в должностной инструкции работника прав и обязанностей по обслуживанию материальных и денежных ценностей. С таким работником заключается договор о полной материальной ответственности. Однако наличие подобного договора для увольнения по данному основанию не является обязательным.
Договор о полной материальной ответственности сам по себе не будет являться подтверждением того, что работник непосредственно обслуживает материальные ценности.
В случае судебного разбирательства работодателю предстоит доказать обоснованность заключения такого договора, а сделать это возможно, только если должность работника или вид выполняемых работ указаны в Перечне должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной материальной ответственности (утв. Постановлением Минтруда России от 31.12.2002 N 85).

Важно! Применение наказания именно в виде увольнения в данном случае является лишь правом работодателя. Поэтому он может ограничиться выговором или замечанием либо вообще не применять взыскание к работнику.

Трудовой кодекс РФ не содержит конкретного перечня обстоятельств, которые могут рассматриваться работодателем как основания для утраты доверия к работнику. Утрата доверия - оценочное понятие, и работодатель вправе самостоятельно квалифицировать действия работника с учетом личности последнего, обстоятельств их совершения и т.п.
К виновным действиям можно отнести следующие:
- совершение хищения, утраты, уничтожения товарно-материальных ценностей или денежных средств, вверенных работнику, даже если по данному основанию не проводилось расследование правоохранительными органами и не было вынесено решение суда;
- нарушение кассовой дисциплины (Определение Архангельского областного суда от 16.05.2002 N 33-1411);
- продажа товаров по цене выше или ниже установленной (Решение мирового судьи судебного участка N 4 г. Котласа Архангельской области от 17.05.2004);
- фиктивное списание товаров и ценностей;
- мошеннические действия;
- нарушение локальных нормативных актов, содержащих порядок выдачи товарных и денежных ценностей (Определение Рязанского областного суда от 29.11.2006 N 33-1699), и т.п.
Следует отметить, что действия, которые могли бы причинить ущерб работодателю, тоже являются основанием для утраты доверия.
В случае когда утрата товарно-материальных ценностей или денежных средств выявлена по результатам инвентаризации, необходимо составить соответствующий акт.
На основании указанных документов работодатель проводит служебное расследование с целью установить виновное лицо.
Для установления факта совершения противоправных действий и лица, их совершившего, создается комиссия, которая формируется из компетентных и не заинтересованных в исходе разбирательства работников.
Для проведения внутреннего расследования работодателю рекомендуется подготовить приказ о создании комиссии в составе не менее трех человек. В приказе указываются фамилии и должности работников, цель, дата создания комиссии, срок ее действия (он может быть и не ограничен определенным случаем), а также полномочия комиссии (если они не указаны в отдельном локальном нормативном акте работодателя).
В задачи комиссии по проведению служебного расследования входят:
- установление обстоятельств причинения или попытки причинения ущерба, в том числе времени, места и способа;
- определение имущества, которому нанесен или мог быть нанесен ущерб;
- обследование мест причинения ущерба (в случае необходимости);
- определение стоимости нанесенного (или возможного) ущерба по расследуемому факту;
- установление лиц, непосредственно виновных в причинении ущерба;
- сбор доказательств вины лица, причинившего ущерб;
- установление степени вины лица, причинившего ущерб, определение размера и типа взыскания;
- выявление причин и условий, способствующих причинению ущерба;
- хранение документальных материалов служебных расследований.
Комиссия вправе потребовать объяснения от подозреваемых в проступке работников. Если в ходе расследования от виновного работника была получена объяснительная записка, то повторно требовать ее при применении взыскания не нужно.
Комиссия создается и в том случае, если прямого ущерба нанесено не было, но действия работника могли привести к подобным последствиям.
С приказом о создании комиссии необходимо ознакомить под подпись всех работников, включенных в комиссию.
Проведение внутреннего расследования не исключает возможности обращения в правоохранительные органы.
Для увольнения в связи с утратой доверия достаточно проведения расследования и установления вины работника работодателем самостоятельно.

Оформление результатов работы комиссии по установлению факта совершения противоправных действий и определению вины работника

Все действия членов комиссии и полученные в ходе расследования сведения оформляются актами, справками, докладными записками, которые прилагаются к материалам расследования.
Результаты работы комиссии отражаются в соответствующем акте, в котором излагаются:
- действия, которые совершил работник и которые дают работодателю основания для утраты доверия к нему;
- обстоятельства совершения таких действий и ущерб, который ими причинен или мог быть причинен;
- степень вины работника;
- возможная мера наказания лица, совершившего виновные действия, и т.п.
Обязательно следует указать, что именно за совершение данных действий работник теряет доверие работодателя.
Акт подписывается членами комиссии.
Если для установления факта нанесения материального ущерба проводилась инвентаризация, то ее результаты прилагаются к документам служебного расследования.
Если вина работника доказана судом или неправомерные действия выявлены при помощи сторонней организации (например, банка), то судебное решение по уголовному (административному) делу и документы сторонней компании можно также приложить к материалам расследования.
Работник, в отношении которого проводилось расследование, должен быть ознакомлен с решением комиссии под подпись. В случае его отказа или уклонения от подписи составляется соответствующий акт.

Получение объяснений от работника, который совершил действия, дающие основания работодателю для утраты доверия

До издания приказа о применении дисциплинарного взыскания в связи с утратой доверия от работника нужно потребовать письменное объяснение (ст. 193 ТК РФ, п. 47 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2). Трудовой кодекс РФ не уточняет, в какой именно форме нужно затребовать такое объяснение. Поэтому, если работник готов составить объяснительную записку, письменное уведомление о необходимости дать объяснение можно не оформлять. Если же ситуация носит явно конфликтный характер, то данное требование лучше оформить письменно и вручить работнику под подпись. При его отказе от подписи необходимо составить соответствующий акт.

Если по истечении двух рабочих дней с момента предъявления требования работник не представил объяснение, то оформляется соответствующий акт (ст. 193 ТК РФ). При наличии такого акта и документа, свидетельствующего о том, что объяснение у работника запрашивалось, увольнение возможно и без объяснительной записки (ст. 193 ТК РФ).
Если работодатель уволит работника по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, не запросив у него письменное объяснение, последний может быть восстановлен судом на работе в связи с несоблюдением работодателем процедуры увольнения.

Оформление расторжения трудового договора в связи с утратой доверия

При расторжении трудового договора с работником по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ следует руководствоваться общими правилами увольнения (ст. 84.1 ТК РФ). В частности, необходимо оформить ряд документов: приказ о расторжении трудового договора, записку-расчет, трудовую книжку, личную карточку работника. Вместе с тем увольнение по данному основанию за проступок, совершенный работником по месту работы и в связи с исполнением им трудовых обязанностей, является дисциплинарным взысканием и производится с учетом особенностей, предусмотренных ст. ст. 192, 193 ТК РФ.

Путеводитель по кадровым вопросам. Дисциплинарные взыскания. Замечание, выговор, увольнение {КонсультантПлюс}

См.подборку-1:

Отвечает Эксперт-аналитик по бухгалтерскому и налоговому учёту - Фатыхова Гулюза Вилориковна:

Доплата двух процентов в 2019 г.

На практике возможна еще одна ситуация. Предположим, покупатель в этом году перечислил продавцу аванс в счет предстоящих в 2019 г. поставок и дополнительно к авансу доплатит продавцу сумму НДС в размере 2 процентных пунктов в связи с изменением ставки НДС с 18 до 20%. В такой ситуации налоговики порекомендовали поступить следующим образом.
Если доплата налога в размере 2 процентных пунктов осуществляется покупателем с 01.01.2019, то такую доплату не следует рассматривать в качестве дополнительной оплаты стоимости, с которой необходимо исчислять НДС по ставке 20/120.
По мнению налоговиков, в этом случае происходит доплата суммы НДС. Поэтому продавцу при получении такой доплаты следует выставить корректировочный счет-фактуру на разницу между показателем суммы налога по счету-фактуре, составленному ранее с применением ставки в размере 18/118, и показателем суммы налога, рассчитанной с учетом доплаты НДС. Специалисты ФНС России привели пример заполнения корректировочного счета-фактуры. С ним можно ознакомиться ниже.

Пример 1. Аванс получен 5 ноября 2018 г. в сумме 118 руб., в том числе НДС - 18 руб. Продавцом выставлен счет-фактура на аванс N 358 от 05.11.2018.
Отгрузка в счет аванса производится в мае 2019 г.
20 января 2019 г. получена доплата НДС от покупателя в сумме 2 руб. Продавцом составлен корректировочный счет-фактура N 1 от 20.01.2019 на аванс, полученный в ноябре 2018 г.

                                1          20.01.2019
КОРРЕКТИРОВОЧНЫЙ СЧЕТ-ФАКТУРА N ------- от --------------- (1), ИСПРАВЛЕНИЕ
КОРРЕКТИРОВОЧНОГО СЧЕТА-ФАКТУРЫ N ____ от __________ (1а)
                                    358    05.11.2018
к СЧЕТУ-ФАКТУРЕ (счетам-фактурам) N --- от ----------, с учетом
исправления N ______ от ________ (1б)

         ООО "Василек"
Продавец -------------------------------------------------- (2)
      XXXXX
Адрес ----------------------------------------------------- (2а)
                 XXXXX
ИНН/КПП продавца ------------------------------------------ (2б)
           ООО "Ромашка"
Покупатель ------------------------------------------------ (3)
      XXXXX
Адрес ----------------------------------------------------- (3а)
                   XXXXX
ИНН/КПП покупателя ---------------------------------------- (3б)
                          643
Валюта: наименование, код --------------------------------- (4)
Идентификатор государственного контракта, договора
(соглашения) (при наличии) ________________________________ (5)

Руководитель                            Главный бухгалтер
организации или иное                    или иное
уполномоченное лицо _________ ________  уполномоченное лицо _________ ________
                    (подпись) (ф.и.о.)                      (подпись) (ф.и.о.)

Индивидуальный      _________ ________  ______________________________________
предприниматель или (подпись) (ф.и.о.)         (реквизиты свидетельства
иное уполномоченное                          о государственной регистрации
лицо                                        индивидуального предпринимателя)

Обратите внимание: доплата с 01.01.2019 НДС в размере 2 процентных пунктов может осуществляться лицами, которые либо не являются плательщиками НДС, либо освобождены от исполнения обязанностей по ст. 145 НК РФ. Указанным лицам счета-фактуры не выставляются. В этом случае отражение в книге продаж сумм доплаты налога осуществляется на основании отдельного корректировочного документа, содержащего суммарные (сводные) данные о всех случаях доплат налога, полученных продавцом от указанных лиц в течение календарного месяца (квартала) независимо от показаний контрольно-кассовой техники.

Статья: Грядущее увеличение ставки НДС: разъяснения чиновников (Ларина В.) ("Новая бухгалтерия", 2018, N 12) {КонсультантПлюс}

См.подборку-1:

Отвечает Эксперт-аналитик по бухгалтерскому и налоговому учёту – Чуев Александр Алексеевич:

Чтобы устранить ошибку «Нарушено условие обязательности присутствия элемента (атрибута)», перепроверьте свою декларацию на наличие некорректно заполненных полей, которые описаны выше, а также весь документ в целом. Попробуйте заполнить форму иначе.
Вполне возможно, что ваш программный продукт уже устарел и является причиной подобных ошибок. На официальном сайте наверняка уже есть релиз новой версии, которая доступна для скачивания. Такие обновления происходят довольно часто и посетив официальный сайт 1c.ru вы сможете ознакомиться со всеми новостями, касающиеся вашего продукта.

Не отраженный в разд. 8 (9) первоначальной декларации счет-фактуру следует отразить в Приложении 1 к разд. 8 (9) уточненной декларации с признаком актуальности сведений "0". Задвоенный счет-фактура отражается с отрицательным значением в Приложениях 1 к разд. 8, 9 с признаком актуальности "0". В случае ошибок в счете-фактуре в Приложении 1 к разд. 8 (9) декларации данные ошибочного счета-фактуры указываются со знаком "минус" и вносятся данные исправленного счета-фактуры, составляется исправленный счет-фактура (ошибочный со знаком "минус"), регистрируется исправленный с признаком актуальности "0".

Обоснование: Обязанность подавать уточненную декларацию возникает, когда обнаружены ошибки, которые привели к занижению суммы НДС к уплате, например:
- счет-фактура не отражен в разд. 9 декларации;
- в разд. 8 декларации счет-фактура задвоен;
- в счете-фактуре указано меньшее количество товара и занижена НДС к уплате и др.
При ошибках, не приводящих к налогообложению, подача уточненной декларации является правом налогоплательщика (п. 1 ст. 81 Налогового кодекса РФ).

Если счет счет-фактура был задвоен или не указан
В графе "Признак актуальности ранее представленных сведений" (графа 3 по строке 001) в разд. 8 (9) декларации и Приложениях 1 к ним указывается признак "0" или "1". Показатель заполняется в случае представления налогоплательщиком уточненной декларации (п. п. 45.2, 46.2, 47.2, 48.2 Порядка заполнения налоговой декларации по налогу на добавленную стоимость (утв. Приказом ФНС России от 29.10.2014 N ММВ-7-3/558@) (далее - Порядок)).
Если в ранее представленной декларации сведения по разд. 8 (9), Приложениям 1 к ним не представлялись либо в случае замены сведений, если выявлены ошибки в ранее поданных сведениях или неполнота отражения сведений, указывается признак актуальности "0". Признак "1" проставляется в случае, если представленные ранее сведения актуальны, достоверны, изменению не подлежат и в налоговый орган не представляются. При этом в строках 005, 010 - 190 (005, 010 - 280) разд. 8 (9) декларации ставятся прочерки (п. 48.2 Порядка).
Приложение 1 к разд. 8 (9) декларации заполняется налогоплательщиками (налоговыми агентами, за исключением налоговых агентов, указанных в п. п. 4 и 5 ст. 161 НК РФ) в случаях внесения изменений в книгу покупок по истечении налогового периода, за который представляется декларация (п. п. 46, 48 Порядка).
На основании изложенного полагаем, что если в книге покупок (продаж) и разд. 8 (9) первоначальной декларации по НДС по ошибке не отражен счет-фактура, то в разд. 8 (9) уточненной декларации следует указать признак актуальности сведений "0" и продублировать без изменения все сведения, отраженные в разд. 8 (9) первоначальной декларации. Не отраженный в разд. 8 (9) первоначальной декларации счет-фактуру после регистрации в дополнительном листе книги покупок (продаж) следует отразить в Приложении 1 к разд. 8 (9) уточненной декларации с признаком актуальности сведений "0".
Если в книгу покупок/продаж один и тот же счет-фактура занесен дважды, то следует за тот период, в котором отражен лишний счет-фактура, составить дополнительный лист к книге (п. 9 Правил ведения книги покупок, применяемой при расчетах по налогу на добавленную стоимость, п. 11 Правил ведения книги продаж, применяемой при расчетах по налогу на добавленную стоимость (утв. Постановлением Правительства РФ от 26.12.2011 N 1137)).
В дополнительном листе книги покупок отражаются показатели ошибочно отнесенных к данному налоговому периоду счетов-фактур.
При этом показатели стоимости товаров и суммы НДС (графы 15, 16) указываются с отрицательным значением (п. 5 Правил заполнения дополнительного листа книги покупок, применяемой при расчетах по налогу на добавленную стоимость, п. 3 Правил заполнения дополнительного листа книги продаж, применяемой при расчетах по налогу на добавленную стоимость (утв. Постановлением Правительства РФ N 1137)).
Данные из дополнительных листов переносятся в Приложение 1 к разд. 8 (9) декларации. Признак актуальности проставляется "0" (п. п. 46.2, 48.2 Порядка).

Исправление ошибок в счетах-фактурах
Если ошибка в счете-фактуре не препятствует идентификации продавца, покупателя, наименования товаров (работ, услуг), имущественных прав, их стоимости, а также налоговой ставки и суммы налога, предъявленной покупателю, новые экземпляры счетов-фактур не составляются (п. 7 Правил заполнения счета-фактуры, применяемого при расчетах по налогу на добавленную стоимость (утв. Постановлением Правительства РФ N 1137)).
В иных случаях (ошибка в сумме, ставке, наименовании товара и т.д.) необходимо составить исправленный счет-фактуру.
В этом случае в книге покупок (продаж) необходимо оформить дополнительный лист за период, в котором был зарегистрирован первоначальный счет-фактура с ошибками. Показатели ошибочного счета-фактуры отражаются в графах 15 - 16 дополнительного листа книги покупок со знаком "минус". Исправленный счет-фактура регистрируется в обычном порядке. При этом в графе 4 дополнительного листа книги покупок (продаж) указываются номер и дата из строки 1а исправленного счета-фактуры (п. п. 3 и 4 Правил ведения книги продаж, п. п. 4, 9 и 24 Правил ведения книги покупок, п. п. 5 и 6 Правил заполнения дополнительного листа книги покупок, п. 3 Правил заполнения дополнительного листа книги продаж).
Данные дополнительных листов переносятся в Приложение 1 к разд. 8 (9) декларации. Признак актуальности проставляется "0" (п. п. 46.2, 48.2 Порядка).
Вопрос: Как заполнить разд. 8 (9) и Приложения 1 к ним в уточненной налоговой декларации по НДС при выявлении ошибок в сведениях из книги покупок (продаж) в первоначальной декларации? (Консультация эксперта, 2019) {КонсультантПлюс}

Для самостоятельного поиска в системе можно использовать поисковый запрос:
Подборка материалов по вопросу:
Вопрос: Как заполнить разд. 8 (9) и Приложения 1 к ним в уточненной налоговой декларации по НДС при выявлении ошибок в сведениях из книги покупок (продаж) в первоначальной декларации? (Консультация эксперта, 2019) {КонсультантПлюс}
Типовая ситуация: Когда и как представлять уточненную декларацию по НДС (Издательство "Главная книга", 2019) {КонсультантПлюс}
Вопрос: Об отражении признака актуальности сведений при заполнении разд. 8, 9 и приложений к ним уточненной декларации по НДС. (Письмо ФНС России от 17.06.2016 N СД-3-3/2770@) {КонсультантПлюс}
Вопрос: Как указать в уточненной декларации по НДС признак актуальности сведений, отраженных в разд. 8 и 9 декларации и Приложениях 1 к названным разделам? ("НДС: проблемы и решения", 2017, N 7) {КонсультантПлюс}