Бюджетному бухгалтеру

Материал будет полезен работникам бюджетных организаций

Чем отличается имущество от актива? Как правильно оформить и отразить в учете учреждения ликвидацию (демонтаж, утилизацию) основных средств? Какими документами оформить списание материальных запасов в учреждениях госсектора?

Продолжить чтение

!!! Ошибки при оформлении и оплате отпусков могут нарушить не только планы работника, но и компании, приведя к штрафам до 70000 рублей и даже к дисквалификации должностного лица от года до трех лет.

График нужно составлять и утверждать по тем же правилам ТК РФ, что и раньше. Однако следует учесть недавние разъяснения ведомств.

Готовим график отпусков на 2025 год: важные моменты

Продолжить чтение
Конюхова Евгения Владимировна

Конюхова Евгения Владимировна

Конюхова Евгения Владимировна
Конюхова Евгения Владимировна - юрист по трудовому праву, руководитель сектора трудового права и кадрового делопроизводства, ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, занимающийся разработкой и проведением тематических семинаров и конференций различного уровня по вопросам применения трудового законодательства и кадрового делопроизводства, автор многочисленных методических материалов и статей по кадровому делопроизводству, проверкам ГИТ.
-
Реформа воинского учета в 2024 году. Реестр воинского учета. Готовимся к проверкам ВК в 2025 году.
ЛЕКТОР:
Конюхова Евгения Владимировна

Конюхова Евгения Владимировна

Конюхова Евгения Владимировна
Конюхова Евгения Владимировна - юрист по трудовому праву, руководитель сектора трудового права и кадрового делопроизводства, ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, занимающийся разработкой и проведением тематических семинаров и конференций различного уровня по вопросам применения трудового законодательства и кадрового делопроизводства, автор многочисленных методических материалов и статей по кадровому делопроизводству, проверкам ГИТ.
РАЗБИРАЕМЫЕ ВОПРОСЫ:
0
  1. Нормативные правовые акты  по  воинскому учету и практические рекомендации к их применению в ситуации выявления противоречий в них в период реформы.
  2. Обзор всех изменений в порядке ведения воинского учета работодателя в 2024 году.
  3. Реестр воинского учета с 01.11.2024: новые способы представления сведений о военнообязанных работниках, что подготовить работодателям.
  4. Новая административная ответственность за нарушения по воинскому учету: сроки исковой давности, практика 2024 года.
  5. Место постановки граждан на воинский учет в том числе в ситуациях, когда место фактического жительства отличается от места регистрации.
  6. Определение категорий работников по отношению к воинской обязанности, поэтапное повышение предельного возраста пребывания в запасе, какие правовые последствия для работника, если до 01.01.2024 ему исполнилось 27 лет и на руках есть удостоверение призывника. Работа с документами воинского учета, в каких случаях выдается справка взамен военного билета, когда предоставляется временное удостоверение, выдаваемое взамен военному билету.
  7. Организация ведения воинского учета: от назначения ответственного лица до организации рабочего места. Полный чек-лист вопросов, которые задают военные комиссариаты при проведении проверок. Организация отдельного делопроизводства, журналы по воинскому учету, расписки в получении военного билета, оформление стенда, тетрадь по специальной подготовке и др.
  8. Учетная работа при приеме на работу: полный алгоритм действий работодателя, когда у работника отсутствует отметка о воинской обязанности на стр. 13 паспорта, когда есть неточности в документах воинского учета, неоговоренные исправления или выявление случаев неисполнения гражданином воинских обязанностей, когда у работника отсутствует регистрация по месту пребывания. Примеры уведомлений работнику, сопроводительных писем в военный комиссариат. Пошаговый алгоритм действий работодателя при выявлении гражданина, который должен состоять, но не состоит на воинском учете, а также в ситуации, когда фактическое место жительства работника отличается от регистрации по месту жительства.
  9. Виды отчетности в военный комиссариат. Сроки и порядок представления сведений осенью 2024 года. Полный алгоритм действий работодателя при выявлении работника, который должен состоять, но не состоит на воинском учете. Типичные ошибки, допускаемые в порядке определения сроков представления отчетности, особенности представления сведений об изменении семейного положения, образования, о переводах и др. Авторская таблица чек-лист отчетности в ВК.
  10. Организация проведения сверки с документами воинского учета (пример приказа о проведении сверки). Как проводить сверку с дистанционными работниками. Особенности проведения сверки с военными комиссариатами.
  11. Направление повесток и новый порядок определения даты вручения повесток, реестр повесток с 01.11.2024, организация вручения повесток по месту работы, фиксация отказа работника от получения повестки, ответственность работодателя и работника за неисполнение обязанностей по вручению повесток и явке работника в военный комиссариат. Как работодателю исключить состав административного правонарушения за неоповещение работника о повестке.
  12. Алгоритм действий работодателя при заключении работником контракта или в связи  с вызовом в ВК по повестке. Анализ судебной практике. Какие документы-основания должны быть представлены работником для оформления приостановления действия трудового договора. Особенности приостановления действия срочного трудового договора.
  13. Порядок возобновления действия трудового договора: документы - основания для издания приказа о возобновлении действия трудового договора.
  14. Перечень НПА по  трудовым гарантиям мобилизованным работникам и членам их семьи в связи с призывом на военную службу по мобилизации/заключением контракта.
  15. Чек-лист проверки ведения воинского учета работодателями в 2024 году, подготовка к 2025 году.
  16. Дополнительные авторские материалы с примерами форм документов для организации ведения воинского  учета, проведения учетной работы и предоставления отчетности в ВК (60+  полезных форм для организации и ведения воинского учета).
УЗНАТЬ ПОДРОБНОСТИ

С 2025 г. все упрощенцы станут плательщиками НДС. При этом есть три варианта уплаты налога. Лектор подробно расскажет о каждом из них: какие ставки предусмотрены, кто освобожден от уплаты, какие регистры заполнять, как оформлять счета-фактуры, в каких случаях можно не сдавать декларацию.

Продолжить чтение

Начиная с отчетности за 2024 год, применяется обновленная форма декларации по налогу на имущество.

Изменения незначительные и связаны с особенностями учета организаций в налоговых органах и представлением отчетности по доверенности.

Что изменится в новой форме декларации по налогу на имущество организаций

Продолжить чтение

Министерство экономического развития утвердило коэффициенты-дефляторы для различных налогов на 2025 год.

Утверждены новые коэффициенты-дефляторы на 2025 год

Продолжить чтение

С 01.03.2025 в ТК РФ вводится новая статья 351.8 «Особенности регулирования труда работников, выполняющих работу по наставничеству в сфере труда». Наставничество станет оплачиваемым. Размер вознаграждения нужно закрепить в трудовом договоре либо в дополнительном соглашении к нему. Поручить функции наставника специалисту можно будет только с его письменного согласия.

Продолжить чтение

Для бухгалтерской и бюджетной отчетности учреждений собираются утвердить отдельные стандарты, поэтому ведомство предлагает скорректировать СГС:

Продолжить чтение

Насколько эффективно мы готовимся к предстоящей налоговой реформе?

Как адаптироваться к 2025 году, когда многие существующие методы налоговой оптимизации утратят свою актуальность?

Налоговая реформа 2025 года: все разъяснения в одном месте

Продолжить чтение
В Вашей компании установлен КонсультантПлюс?
Выберите город/область *