Типичные «подводные камни» при обработке ПД:
- Отсутствие единого «опорного» свода правил. Нормы разбросаны по ФЗ № 152‑ФЗ, ТК РФ, НК РФ, ФЗ № 115‑ФЗ и иным актам. Разобраться без экспертизы сложно.
- Инициатива субъектов ПД. Сотрудники, клиенты, контрагенты могут: пожаловаться в РКН, подать иск о компенсации морального вреда, потребовать удаления данных или пресечения их распространения.
- Риск «двойного удара». Жалоба субъекта ПД часто становится поводом для проверки РКН, которая вскрывает и другие недочёты.
- Высокая цена ошибок. Например, введена ответственность за нарушение обязанности уведомлять Роскомнадзор о намерении обрабатывать персональные данные. Например, штраф для юрлиц - от 100 тыс. до 300 тыс. руб. (ч. 10 ст. 13.11 КоАП РФ)
Риск? Штрафы до 700 тыс. руб. для юрлиц (ст. 13.11 КоАП РФ). И это не гипотетическая угроза — практика проверок растёт.
Ключевые вопросы: что нужно знать
- Как оформлять согласия с учетом новых требований, что недопустимо при оформлении?
- Как передать ПД аудитору или контрагенту, чтобы не нарушить закон и не получить жалобу?
Подробно о нюансах оформления согласия рассказала Климова Марина Аркадьевна в своей видеолекции
Лектор на примерах объясняет вопросы:
- В каких случаях оператор имеет право не получать у субъекта согласие на обработку персональных данных
- Какие виды согласий выделяет законодатель
- Какие ошибки совершают операторы при сборе и обработке данных
Данная тема подробно разобрана в Готовом решении: В каком порядке должна осуществляться обработка персональных данных физлиц.
Следующий больной вопрос - привлечение к административной ответственности за нарушения в сфере персональных данных, подробно рассмотрен в Готовом решении: Как привлекают к административной ответственности за нарушения в сфере персональных данных.
Мы дадим Вам алгоритм обжалования постановления по делу об административном правонарушении в сфере персональных данных.
Вопросы, на которые у вас уже должен быть ответ:
- Где тонкая грань между «обработкой» и «нарушением» в рутинных HR-процессах
- Как выстроить систему документов так, чтобы она была вашим щитом, а не мишенью
- Что делать, чтобы действия одного недовольного сотрудника не обернулись катастрофой для всей компании
Чтобы помочь вам закрыть эти вопросы, наши эксперты подготовили полный сборник материалов в КонсультантПлюс по работе с персональными данными - ваш универсальный справочник "Персональные данные-2026. Полный гайд для работы без штрафов от РКН".
Сборник выступит помощником для:
- составления локальных актов: политика обработки ПД, регламенты, приказы
- подготовки к проверкам РКН: чек‑листы, алгоритмы действий
- анализа судебной практики: кейсы, где операторы проиграли — и как этого избежать
Загрузите сборник в свой Консультант через Избранное - Закладки и документы
КАК ЗАГРУЗИТЬ ЭЛЕКТРОННУЮ ПОДБОРКУ В СПС КОНСУЛЬТАНТПЛЮС?
ШАГ 1. Скачайте папку из Личного Кабинета на свой компьютер на Рабочий стол.
ШАГ 2. Запустите СПС КонсультантПлюс и откройте раздел «Избранное» (в правом верхнем углу кнопка с нарисованной Звездой) , войдите во вкладку «Закладки и документы». Нажмите правую кнопку мыши на пустом поле и в контекстном меню выберите команду «Загрузить из файла».
ШАГ 3. В появившемся окне «Открыть» укажите путь к нужному файлу и нажмите кнопку «Открыть».
В результате в вашем разделе «Избранное» появится папка с закладками, подготовленная нашими экспертами.
После загрузки папки, Вам будут доступны только те документы, которые присутствуют в установленном у Вас комплекте «КонсультантПлюс».
Если заинтересовавший Вас документ оказался недоступен, закажите его по кнопке «Задать вопрос эксперту» или через сервис «Горячая линия».
