Элкод
1. Кто и когда проводит допросы.
• Почему инспекторы иногда позволяют себе некоторые вольности.
• Возможны ли некорректные вопросы?
• Где проходит допрос.
• Общая продолжительность допроса.
• Ночные допросы.
• Какие причины могут быть признаны уважительными для неявки на допрос в налоговый орган?
2. Как проходит допрос.
• Как налоговая хитрит, задавая вопросы директору и сотруднику. Почему даже зазубривание вопросов не гарантирует, что вы успешно пройдете допрос
• Как себя вести на допросе.
• Участие в допросе представителя, адвоката организации.
3. Протокол допроса.
• Что отражаются в протоколе.
• Схемы, чертежи, рисунки, диаграммы.
• Дополнения и уточнения в протоколе.
• Подписываем не глядя?
• Право на получения копии по требованию.
На сегодняшний день допрос со стороны налоговой инспекции – один из важнейших и масштабных инструментов для сбора доказательств в налоговых правонарушениях. Цель допроса у налоговой одна — доказать нереальность хозяйственной операции и, как следствие, доначислить налоги. Инспектор может задать любой вопрос, поэтому надо понимать логику ситуации и направление, в котором «копает» инспекция. Мало просто «сходить» на допрос и что-то ответить. Результат похода на допрос должен быть такой, чтобы вы могли ссылаться на протокол как на доказательства в вашу пользу. Именно поэтому на семинаре мы будем говорить о тактике поведения при подготовке и прохождении допроса директором или главным бухгалтером и другими сотрудниками компании.
Вадим Хорошилов разъяснит порядок подготовки и проведения допроса (Вы узнаете про хитрости со стороны налоговиков и проанализируете правоприменительную практику), а также порекомендует возможные пути коммуникаций налогоплательщика с контролером и подскажет, какие именно оплошности налоговиков компания может обернуть в свою пользу и как это сделать.
Благодаря участию в семинаре вы сможете выбрать правильную/выгодную стратегию поведения, чтобы такое мероприятие налогового контроля, как допрос, прошло с наименьшими – косвенно и напрямую – последствиями (не навреди себе и компании).
